Le 20 septembre dernier, Neil Mathieu a été nommé à la direction générale par intérim du Carrefour jeunesse emploi des Etchemins afin de remettre l’organisme sur les rails. La période de restructuration va bien aux dires de ce dernier et devrait durer près de trois mois.

Il y a deux semaines, cinq des huit employés ont été mis à pieds temporaires ont été effectués au sein de l’organisme pendant la restructuration. Certaines cumuleront deux tâches au lieu d’une en attendant. « Ce n’est que temporaire. La restructuration va bien. Nous voulons redresser la situation pour que l’organisme reparte sur des bases solides dès la nouvelle année », affirme M. Mathieu dont son contrat avec l’organisme viendra à l’échéance le 14 janvier prochain.

En dépit de cette restructuration, le CJE continue d’assurer sa mission, soit l'intégration sociale et économique des jeunes âgés de 16 à 35 ans de la MRC des Etchemins. M. Mathieu soutient que la région des Etchemins a besoin d’un organisme comme le CJE, mais en santé.

Cette restructuration permettra d’assainir les finances, revoir la gestion à l’interne (comptabilité, etc.,), l’attribution des tâches et remettre même en question le poste de directeur général à plein temps.

Neil Mathieu, qui a vendu son Auberge Benedict-Arnold à l’automne 2009, en est à son deuxième mandat de gestion. Avant de se joindre au CJE des Etchemins, il a réalisé plus tôt cette année un mandat à Québec. De mars à juillet dernier, il a secondé les propriétaires de l’Hôtel, le Dauphin lors de leur restructuration. Ainsi, l’établissement hôtelier de Québec est passé de trois à quatre étoiles.